Share

• Copy link
• Send email
• Share on Facebook
• Share on Twitter

21 syyskuun, 2026

Energiatehokkuuslain vaatimukset

Kirjoittaja:

Ella Lindroos

Energiatehokkuuslaki päivittyi 1.1.2026. Tämän blogin avulla opit ketä Energiatehokkuuslaki koskee ja millaisia velvoitteella lailla on. Lisäksi saat vinkit miten aloitat lain velvoitteisiin vastaamisen.

Mikä muuttui?

Aiemmin energiatehokkuunlain velvoitteet määräytyivät yrityksen koon mukaan. Nyt ratkaisee yksi asia: kuinka paljon energiaa organisaatiosi kuluttaa.

Ennen lakimuutosta pakollinen energiakatselmus koski suuria yrityksiä. Pieni tai keskisuuri yritys saattoi jäädä velvoitteen ulkopuolelle, vaikka sen energiankulutus olisi ollut merkittävä.

Nyt tilanne on toinen. Velvoite katsotaan pelkästään energian loppukulutuksen mukaan yrityksen koosta riippumatta. Käytännössä tämä tarkoittaa, että moni organisaatio on ensimmäistä kertaa velvoitteen piirissä.

Hyvä uutinen on kuitenkin se, että eteneminen on usein odotettua helpompaa. Kun energiankulutus on selvillä, velvoitteet ja vaihtoehdot selkiytyvät nopeasti ja jos organisaatiollasi on jo ISO 14001 tai muu toimiva johtamisjärjestelmä, pohjatyö on suurelta osin tehty.

Tärkeintä on aloittaa ajoissa, sillä määräajat ovat lähellä

• Jos organisaatiosi keskimääräinen vuotuinen energian loppukulutus ylittää 2 700 MWh, sinun on teetettävä yrityksen energiakatselmus. Ensimmäinen energiakatselmus on toteutettava 11.10.2026 mennessä.
• Jos organisaatiosi energian loppukulutus ylittää 23 600 MWh vuodessa, sinun on otettava käyttöön sertifioitu energianhallintajärjestelmä viimeistään 11.10.2027.

Kaksi kulutusrajaa, kaksi velvoitetta

Energiatehokkuuslaki asettaa kaksi eri velvoitetta sen mukaan, kuinka paljon energiaa organisaatiosi kuluttaa. Kulutus lasketaan kolmen edellisen kalenterivuoden keskiarvona.

⚡Kulutus yli 2 700 MWh vuodessa → pakollinen energiakatselmus

Jos organisaatiosi keskimääräinen vuotuinen energian loppukulutus ylittää 2 700 MWh, sinun on teetettävä yrityksen energiakatselmus.

Keskeiset vaatimukset:

• Ensimmäinen energiakatselmus viimeistään 11.10.2026.
• Tämän jälkeen katselmus neljän vuoden välein.

Jos organisaatiosi oli jo aiemman lainsäädännön mukaan velvoitteen piirissä, aikatauluun ei tule muutosta: katselmukset jatkuvat entiseen tapaan neljän vuoden välein.

➡️ Katso tarkemmat tiedot Energiaviraston sivuilta.

⚡Kulutus yli 23 600 MWh vuodessa → sertifioitu energianhallintajärjestelmä

Jos organisaatiosi energian loppukulutus ylittää 23 600 MWh vuodessa, sinun on otettava käyttöön sertifioitu energianhallintajärjestelmä viimeistään 11.10.2027.

Hyväksyttäviä järjestelmiä ovat:

• ISO 50001 — kansainvälinen energianhallintajärjestelmästandardi
• ETJ+ — kansallinen energiatehokkuusjärjestelmä

➡️ Katso tarkemmat tiedot Energiaviraston sivuilta.

Mitä energiakatselmus käytännössä sisältää?

Yrityksen energiakatselmuksessa selvitetään organisaation tai konsernin kaikkien toimipaikkojen energiankulutusprofiili ja tunnistetaan mahdollisuudet energiansäästöön.

Katselmus koostuu 2 tasosta:

1. Yrityksen energiakatselmus: kokonaiskuva organisaation energiankäytöstä.

2. Kohdekatselmukset: yksityiskohtaista tietoa yksittäisistä kohteista ja niihin sopivista energiatehokkuustoimenpiteistä.

Kohdekatselmusraportin sisällöstä säädetään työ- ja elinkeinoministeriön asetuksella, ja tiedot toimitetaan Energiavirastolle.

Lisäksi katselmuksen vastuuhenkilönä saa toimia vain henkilö, jonka pätevyyden Energiavirasto on todennut.

➡️ Katso tarkemmat tiedot ja esimerkit energiakatselmuksen sisällöstä Energiaviraston sivuilta.

Toimintasuunnitelma voi yllättää

Energiakatselmus ei pääty raporttiin. Sen yhteydessä on laadittava toimintasuunnitelma toimenpidesuositusten pohjalta vähintään neljän vuoden välein.

• Toimintasuunnitelmassa on yksilöitävä toimenpiteet, joilla kukin suositus pannaan täytäntöön.
• Poikkeuksena ovat tilanteet, joissa täytäntöönpano ei ole teknisesti tai taloudellisesti toteutettavissa.
• Jos toimenpidettä ei toteuteta, tämä on lyhyesti perusteltava.

Jokainen toimenpide arvioidaan asteikolla:

➡️ Löydät esimerkit toimintasuunnitelmasta ja energiakatselmuksesta Energiaviraston sivuilta.

Toimintasuunnitelma on julkinen

Toimintasuunnitelma ja tieto katselmuksen suositusten toteuttamisasteesta on:

• Sisällytettävä toimintakertomukseen (tai tilinpäätöksen liitetietoihin, jos toimintakertomusta ei laadita).
• Asetettava maksutta julkisesti saataville — esimerkiksi organisaatiosi verkkosivuille.

Jos organisaatiollasi ei ole verkkosivuja, tiedot on annettava pyydettäessä.

Toisin sanoen organisaation energiatehokkuustyö tehdään näkyväksi.

Voiko Energiatehokkuslain velvoitteista vapautua?

Kyllä voi ja tässä kohtaa moni organisaatio huomaa, että se on jo lähempänä vaatimusten täyttämistä kuin arvasikaan.

Jos kulutus on 2 700–23 600 MWh vuodessa, vapaudut pakollisesta energiakatselmuksesta, jos organisaatiollasi on käytössä jokin seuraavista:

✅ Sertifioitu ISO 50001 -energianhallintajärjestelmä,

✅ Sertifioitu ETJ+ -energiatehokkuusjärjestelmä,

✅ Sertifioitu ISO 14001 -ympäristöjärjestelmä JA ETJ+ (ETJ+:aa ei tarvitse sertifioida),

✅ Energiatehokkuussopimus JA ETJ+ (ETJ+:aa ei tarvitse sertifioida) tai

✅ Energiapalvelusopimus, joka sisältää energianhallintajärjestelmän osatekijät.

Jos kulutus ylittää 23 600 MWh vuodessa, vapaudut pakollisesta energianhallintajärjestelmästä, jos organisaatiollasi on:

✅ Sertifioitu ISO 14001 JA energiatehokkuuslain mukainen energiakatselmus,

✅ Sertifioitu ISO 14001 JA energiatehokkuussopimus JA ETJ+ tai

✅ Energiapalvelusopimus, joka sisältää energianhallintajärjestelmän osatekijät.

Huomionarvoista: Jos organisaatiollasi on jo ISO 14001 -sertifikaatti, olet merkittävästi lähempänä vaatimusten täyttämistä kuin ilman sitä. ETJ+ täydentää ympäristöjärjestelmää energiatehokkuuden näkökulmasta, eikä sitä tarvitse erikseen sertifioida.

Näin pääset liikkeelle — 3 askelta

Eteneminen ei ole niin monimutkaista kuin ensilukemalta vaikuttaa:

1. Selvitä organisaatiosi energiankulutus

Laske kolmen edellisen kalenterivuoden keskiarvo.

Usein tieto on jo olemassa, se on vain hajallaan eri paikoissa. Kokoa kulutustietoja esimerkiksi näistä lähteistä:

• Taloushallinnon ja ostolaskujen tiedot,
• energiatoimittajien portaalit,
• polttoaine- ja liikennetiedot,
• mahdollinen vastuullisuusraportointi.

Tavoitteena on koota riittävän luotettava kokonaiskuva velvoitteiden tulkintaan.

2. Tunnista nykytila suhteessa vaatimuksiin

Kun kulutusluku on selvillä, tarkista:

• Kumman kulutusrajan alle organisaatiosi osuu?
• Onko teillä jo ISO 14001, ISO 50001 tai ETJ+?
• Oletteko mukana energiatehokkuussopimusjärjestelmässä?
• Milloin määräaika teitä koskee — 11.10.2026 vai 11.10.2027?

3. Valitse sopivin tapa edetä

Vaihtoehtoja on useita. Pakollinen energiakatselmus on vain yksi niistä.

Jos energia on organisaatiollesi merkittävä kustannuserä tai asia, jota kohtaan tulee sidosryhmiltä erilaisia vaatimuksia, sertifioitu energianhallintajärjestelmä tuottaa usein pitkäjänteisempää hyötyä kuin kertaluonteinen katselmus.

Hallintajärjestelmä kytkeytyy myös riskienhallintaan, energian hintavaihteluihin, saatavuuteen sekä asiakas- ja sijoittajavaatimuksiin.

Mitä tämä tarkoittaa johtamisjärjestelmäsi kannalta?

Energiatehokkuuslain vaatimukset eivät ole irrallinen velvoite. Ne kytkeytyvät suoraan siihen, miten organisaatiosi hallitsee toimintaansa muutenkin.

Jos organisaatiollasi on jo ISO 14001 -ympäristöjärjestelmä, energianhallinta on luonteva laajennus siihen. Hallintajärjestelmän rakenne on jo olemassa: prosessit on kuvattu, vastuut määritelty, mittarit rakennettu ja jatkuva parantaminen osa toimintaa. Nyt järjestelmään on liitettävä vain energianhallinnan näkökulma.

ETJ+ sisältää ISO 50001 -standardin mukaiset vaatimukset energiakatselmuksista — eli samat periaatteet, jotka tunnet jo muista ISO-standardeista: PDCA-malli, riskiperusteinen ajattelu ja dokumentoitu tieto.

Käytännössä tämä tarkoittaa, että:

• Energiankulutuksen seuranta kytkeytyy mittaristoon.
• Energiatehokkuustoimenpiteet kytkeytyvät prosesseihin ja vastuisiin.
• Toimintasuunnitelman seuranta kytkeytyy johdon katselmukseen.
• Katselmusten dokumentaatio kytkeytyy dokumentinhallintaan.

Muistilista: tärkeimmät päivämäärät

Entä jos kulutus jää alle 2 700 MWh:n?

Silloin pakollista velvoitetta ei ole, mutta vapaaehtoinen energiakatselmus voi silti kannattaa. Työ- ja elinkeinoministeriö tukee vapaaehtoista energiakatselmustoimintaa, kun kyseessä on:

• Yritys tai säätiö, jonka vuosittainen energian loppukulutus on alle 2 700 MWh
• Kunta, kuntayhtymä tai seurakunta

Tuen saamisen edellytyksenä on, että katselmus toteutetaan mallien ja toteutusohjeiden mukaisesti. Motiva vastaa tuettujen katselmusten käytännön ohjeistuksesta ja laadunvalvonnasta.

Miten Arter voi auttaa organisaatiotasi?

Autamme organisaatioita rakentamaan johtamisjärjestelmiä, jotka täyttävät ISO-standardien ja lainsäädännön vaatimukset.

Jos mietit, miten energianhallinta kytketään osaksi olemassa olevaa ympäristö- tai toimintajärjestelmääsi, autamme mielellämme.

👉 Tutustu IMS-ohjelmistoon — rakennat sillä yhden järjestelmän periaatteella toimintajärjestelmän, joka kattaa esimerkiksi ISO-standardien vaatimukset.

👉 Tutustu asiantuntijapalveluihimme — saat konsultointia ja koulutusta johtamisjärjestelmien rakentamiseen ja kehittämiseen.

👉 Ota yhteyttä — kerro tilanteestasi, niin mietitään yhdessä sopivin tapa edetä.

Lue lisää:

👉 Lisätietoa energiakatselmuksesta löydät Energiaviraston sivuilta.
👉 Lisätietoa ISO 50001 -standardista | blogi
👉 Tavoitteena sertifioitu toimintajärjestelmä | blogi

Kaipaatko apua tai konsultointia energiatehokkuuden hallintaan liittyen? Jätä yhteydenottopyyntö alta

• Meiltä Arterilta löytyy apuja, mikäli organisaatiollasi on jo toimiva Energiatehokkuusjärjestelmä ETJ, mutta mietitte miten integroida se tiivimmin osaksi johtamisjärjestelmää.
• Mikäli olette vasta pohtimassa, mistä syrjästä ottaisitte energianhallintaan liittyvistä asioista kiinni, konsulttimme pystyvät auttamaan kouluttamalla ISO 5001 tai ISO 14001 -standardin sisältöä ja havainnollistamalla miten lähdette liikkeelle vatimuksiin vastaamisessa.